면접에서 한번도 붙어본적이 없는데..취업할 수 있을까요 - 익명 심리상담 커뮤니티 | 마인드카페[취업|자신감|회의감]
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면접에서 한번도 붙어본적이 없는데..취업할 수 있을까요
커피콩_레벨_아이콘hyojin0528
·5년 전
성격이 내성적이라 항상 면접만가면 심한 긴장에 말도 하다 끊기곤 합니다 성격때문에 면접은 저에게 너무 어려운 과제에요 지금까지 취준 하면서 면접을 한번도 제대로 붙어본적이 없어요 공공기관 인턴을 하긴했지만 그것도 원래는 탈락이고 예비합격으로 겨우 들어간거에요 그 후로도 계속해서 면접을 보고있지만 자꾸 탈락이네요 제 조건 살릴 수 있는곳도 서류에서 합격해도 면접에서 매번 탈락이고 준비를 해도 사회경험도 부족하고 그 직무에대해서도 해본적 없어서 잘 모르니까 아무리 기업분석, 직무분석을 해도 원론적이고 두루뭉술한 답변만 나옵니다 논리적인 답변을 해내는 능력이 부족하다보니 설득력도 다른지원자보다 떨어집니다 장점,단점, 강점으로 자기자신에 대한 걸 말해야하는 인성면접에서도 장기취준으로 자신감이 심하게 떨어져있는 상태이다보니 스스로도 직무강점이나 장점이 전혀 없다고 생각하여 자기어필은 커녕 오히려 단점부터 드러내며 개선하겠다는 말만 하고있어요 전공은 아니지만 일본어가 특기라서 관광쪽이나 대학교 국제교육원쪽에 서류가 통과돼도 원어면접에서 멘붕해요ㅜ 취준땜에 평소에 일본어를 공부할 시간이 없다보니 실력도 줄고있는거같아 걱정입니다.. 제가 지원하는 분야마다 전공이랑 다른 분야이다보니 무엇하나 어필하기가 어려워요.. 솔직하게 말해도 탈락 포장해도 탈락 면접관이 원하는 답변이란 대체 뭘까요.. 그들이 원하는 답변이 따로 있다는것 자체가 면접은 답정너 같아서 회의감이 드네요 그냥 제가 주제넘게 제 분수에 맞지않는곳만 두드리고있는걸까요.. 모아놓은 돈도 다 떨어져가는데 언제쯤 취업할 수 있을까요ㅜ
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rideon
· 5년 전
인사 담당자로서 말씀을 드리자면 많은 어린 친구들이 '솔직함이 최고의 미덕'이라는 타이틀에 속고 있더군요. 회사에서 지원자들에게 듣고 싶은 대답은 그들의 인성도 인성이지만 직무 능력과 지원 동기에 대한 명확한 답입니다. 이 회사가 어떤 회사이고, 어떻게 흘러왔는지를 알고 내가 어떤 도움이 될 수 있는지를 자신있게 설명해야 해요. 단점을 왜 말하나요. 단점을 굳이 이야기해야 하는 상황이어도 장점같은 단점을 말하는게 낫습니다. "일 욕심이 많아 멀티적으로 일을 하다가 사소한 항목을 빠트릴 때가 있습니다." 와 같은.
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js0love
· 5년 전
@rideon 저도 한 수 배우고 가요~^^
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adidodidas
· 5년 전
저도 그런 성격이었는데 계속 떨어지니 노하우가 쌓이더군요 ... 면접을 보러다니면서 한 가지 전략을 세워보고 그게 안 통하면 스스로 피드백하여 새로운 전략을 세우는 게 제일 좋습니다. 그 어떤 회사도 똑같은 사람을 원하지는 않으니까요. 실전에 투입된 면접자인 당신만이 면접관들의 성향을 파악할 수 있으니 그 사람들이 주로 물어보는 질문속에서 나의 어떤 점을 파악하려고 하는 지 잘 생각해보면 답이 나올 거예요.
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toy33
· 5년 전
면접보러가는 단계자체가 훌륭해요! 전 매번 필탈인걸요ㅎ