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·한 달 전
취업한지 이제 두 달 정도된 신입사원입니다. 비록 계약직 1년이지만, 대기업이기 때문에 감사한 마음으로 회사를 다니고 있습니다. 하지만 한편으로는 예상치 못하게 지원했던 것과는 다른 직무에 배정이 되어 직무 자체에 대한 아쉬움도 큽니다. 선배님께서는 현재 직무는 중요하다고 하시며 좋은 경험이 될 것이라고 말씀하셨지만, 개인적으로는 직무에 미련이 많이 남습니다. 인사팀과 현재 부서에서 추후에 직무 변경이 될 수도 있다고는 하지만, 그렇게 될 거라는 보장도 없고 가능성도 확실치 않아 기약없이 기다려야 하는 상황입니다. 직무를 생각한다면 이직하는 것이 맞는데, 문제는 여러 회사들의 그동안의 채용공고를 봤을 때 제가 희망하는 직무를 채용하는 횟수도 그리 많지도 않았고, 해당 직무에 대한 실제 경험이 없다보니 도박처럼 잘 맞기를 바래야 하는 상황입니다. 잘 안맞는 부서로 배치될 수 있는 가능성을 무시할 수도 없고, 또 계약직으로 다시 시작을 해야합니다. 직무 변경을 하려면 1년 아직 신입일 때 하는게 맞다고 생각하는데 이직 시점이며 이직해야 하는 것이 맞는지도 모르겠습니다. 추가적으로 말씀드리면 현재 다니는 회사보다 더 가기를 원하는 회사가 있긴 합니다. 이 회사가 공채에서 제가 원하는 직무를 채용할지도 일정이 나와봐야 하는 상황입니다.
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상담사 프로필
이지현 코치
1급 코치 ·
한 달 전
마카님, 지금의 상황에서 느끼는 여러 가지 감정이 충분히 이해돼요.
#취업
#신입사원
#직무변경
#이직
소개글
새로운 환경에서 적응하기도 쉽지 않은데 직무 변화까지 고민하고 계셔서 정말 많은 생각이 드시겠어요. 현재 맡고 있는 일도 중요한 경험이 될 수 있지만, 마카님의 진로와 만족도도 중요하다는 점 공감해요.
📖 사연 요약
대기업에 신입사원으로 취업하신지 두 달이 되었고, 계약직 1년이라도 감사한 마음으로 회사 생활을 하고 계시군요. 다만, 지원했던 직무와 다른 직무에 배정되어 아쉬움이 있지만 그래도 감사한 마음이라고 하셨어요. 하지만 지금 계약직으로 계속 지낼지, 원하는 직무가 나오면 이직을 할 지 고민 중이시군요.
🔎 원인 분석
마카님께서는 어렵게 취직을 했기에 지금의 업무에서도 잘 하고 싶은 마음과, 바라는 직무에 대해서도 미련이 남은 상황으로 보여요. 이는 자신이 원하는 꿈과 원하는 직무를 찾는 과정에서 불안감이 있기 때문이기도 해요. 그러나 현재 직무를 경험하면서 쌓을 수 있는 다양한 업무 능력과 선배님의 조언을 바탕으로 미래의 선택에 더 큰 도움이 되는 방향을 고민해보는 것도 중요해 보여요.
💡 대처 방향 제시
마카님, 지금까지도 잘 해오셨고, 앞으로 그럴 거에요. 그렇지 않았다면 이렇게 고민글을 남기지도 않았겠죠. 지금 가장 최선은 현재 직무에서 얻을 수 있는 경험과 지식을 최대한 내 것으로 만드는 거에요. 직장생활에는 생각보다 많은 능력이 필요해요 .지금 딱 맞는 직무는 아니지만, 원하는 직무를 하게 될 순간이 오면 지금 배운 것을 활용할 수 있는 순간이 반드시 있어요. 그리고 동시에 이직하고 싶은 직무를 위해 무엇이든 준비를 해 보는 거죠. 그러다가 그 직무 채용공고가 뜨면 당연히 지원해 보고요. 능력을 쌓아놓으면 언젠가는 활용할 기회가 와요.
요즘 대기업에 계약직도 쉽지 않지요. 그런 점으로 봐서는 마카님이 그만큼 노력하신 결과라고 생각해요. 직장생활을 오래 했기에 마카님처럼 고민하는 분들을 많이 만났었죠. 원하는 직무가 아닌 일을 하는 경우 스트레스를 많이 받기도 하고요. 또 어떤 경우는 원하는 일은 아니었지만 하다보니 재능을 발견하게 되는 경우도 있었어요. 마카님의 의지라면 그 어떤 경우라도 자신이 원하는 방향으로 나아갈 거에요. 잉원할께요. 이지현 코치드림